- januártól sorsdöntő átalakulások várhatók a magyar nyugdíjrendszerben, amelyek megváltoztathatják, mikor és hogyan lehet majd nyugdíjba vonulni.
A jelenlegi 65 éves nyugdíjkorhatár eltörlése kerülhet napirendre, ami azt jelentené, hogy a munkában töltött idő meghosszabbodhat, és az egyéni döntések nagyobb szerepet kapnak. A biztosítók és a kormány olyan új nyugdíjmodelleken dolgoznak, amelyek célja az anyagi biztonság fenntartása és a személyre szabott tervezés támogatása.
Az új rendszerrel sokan akár tovább is dolgozhatnak, köszönhetően a rugalmasabb munkavégzési lehetőségeknek és a javuló egészségügyi feltételeknek. A biztosítók hangsúlyozzák, hogy ezekre a változásokra érdemes már most felkészülni.
Miért számít ez ennyire?
A nyugdíjkorhatár eltörlése nemcsak az egyének életét, hanem a gazdaságot és a biztosítási szektort is új alapokra helyezheti. Az emberek tovább élnek, és sokan szívesen dolgoznak akár idősebb korukban is, különösen, mert egyre több a részmunkaidős és távmunka lehetőség. Ez viszont azt is jelenti, hogy a nyugdíjrendszernek több megtakarításra és tudatosabb pénzügyi tervezésre lesz szüksége.
Lard Friese, az NN-csoport vezérigazgatója szerint a jövőben megszűnhet az eddig megszokott nyugdíjkorhatár. Friese szerint fontos, hogy az emberek idejében foglalkozzanak a nyugdíjtervezéssel, és már fiatalabb korban gondolkodjanak el a saját jövőjükről.
Hogyan alakulhat a nyugdíjba vonulás kora?
Most Magyarországon a nyugdíjkorhatár 65 év, nemtől függetlenül. Az 1957-ben vagy később születettek ebben a korban léphetnek nyugdíjba. A teljes öregségi nyugdíjhoz minimum 20 év szolgálati idő kell, de 15 év munkaviszony után már résznyugdíjat is lehet igényelni.
A „Nők 40” program keretében a hölgyek 40 év jogosultsági idő után, amibe a gyermeknevelés is beleszámít, korábban nyugdíjba mehetnek.
Miért várhatók változások?
A hosszabb élettartam és az egészségesebb időskor miatt sokan aktívak maradnak a munkaerőpiacon. A részmunkaidő és távmunka lehetőségei szintén segítik az idősebbeket abban, hogy dolgozni tudjanak, ha szeretnének. Emiatt a nyugdíjrendszerre is nagyobb terhelés kerül, illetve folyamatos alkalmazkodásra lesz szükség.
Mi jöhet még?
A nyugdíjkorhatár eltörlése nem azt jelenti, hogy mindenkinek kötelező lesz tovább dolgozni, inkább arról szól, hogy mindenki maga dönthet erről. A biztosítók és az állam feladata, hogy olyan rendszert hozzanak létre, amely mellett mindenki biztonságban érezheti magát a nyugdíjas években. Az embereknek pedig érdemes előre gondolkodniuk és időben elkezdeniük a pénzügyi tervezést, hogy az aktív évek után is nyugodtan élhessenek.
